HR Controller Senior (m/w/d)

☞ Zürcher Kantonalbank

View: 148

Update day: 25-04-2024

Location: Zürich Zürich ZH

Category: R & D Production / Operation Pharmaceutical / Chemical / Biotech Mechanical / Technical Interpreter / Translator

Industry: Finance

Job type: Temps plein, Temps de travail : 80-100%, Temps de travail : 90-100%

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Job content

Verantwortungsvoll, leidenschaftlich, impulsgebend: Das sind die Werte, für die wir bei der Zürcher Kantonalbank stehen. Das gilt selbstverständlich auch für unser Personalmanagement. Unsere Philosophie bietet ein spannendes Gestaltungsfeld für eine/n erfahrene/n HR Controller, die/der gerne mit Zahlen jongliert, stark in der Analyse ist, eine Begabung für handfeste Kennzahlen hat und bei all dem den angeregten Austausch mit Kolleg:innen und Stakeholdern nicht vernachlässigt. Hilf uns dabei, eine erfolgreiche Bank noch erfolgreicher zu machen.
Die Herausforderung
  • Du bedienst verschiedene Stakeholder inner- und ausserhalb von Human Resources mit qualitativ hochwertigen Auswertungen, Reports & Präsentationen zu HR-relevanten Themen.
  • Du steuerst und optimierst die HR Performance mittels Personaldatenanalysen, Kennzahlen, Dashboards sowie Handlungsempfehlungen und unterstützt damit die Entscheidungsträger.
  • Du stellst führungsrelevante HR Kennzahlen bereit und entwickelst diese stetig weiter.
  • Du stellst die kontinuierliche Verbesserung und Verankerung der HR Reporting- und Controlling-Prozesse zusammen mit Deinen Kolleg:innen aus HR IT sicher.
  • Du bringst den ’Data Driven Mindset’ ins Personalmanagement – inkl. dem zugehörigen Stakeholder Management, z.B mit der Finanzabteilung.
  • Du arbeitest aktiv mit in HR-Projekten und bei der Weiterentwicklung unserer HR IT-Systeme.


Was wir Dir bieten

  • Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und die Personalarbeit von morgen gemeinsam mit uns zu gestalten.
  • Moderne Arbeitsplätze im Herzen von Zürich mit grosser Flexibilität und Autonomie.
  • Ein agiles und offenes Umfeld mit ebenso agilen Arbeitskonzepten in einer der erfolgreichsten Schweizer Banken.
  • Ein attraktives Gesamtpaket mit vielen Benefits und Zusatzleistungen.
  • Eine Arbeitgeberin, für die ihre Mitarbeitenden viel mehr als Human Capital sind. Wir investieren in unsere Kolleg:innen.
Dein Profil
  • Du verfügst über eine höhere Ausbildung (FH, Studium) mit Schwerpunkt Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung.
  • Du bringst mehrere Jahre praktische Erfahrung im HR Reporting & Controlling sowie im Umgang mit entsprechenden Quellsystemen mit (z.B. Data Warehouse, Business Intelligence, ERP-Systeme, Applicant Tracking System).
  • Du bist bestens vertraut mit SAP HCM und hast eine hohe Expertise in MS Excel, Access DB & SQL. Kenntnisse in Programmiersprachen für statistische Datenanalysen wie R oder Python sind von Vorteil.
  • Du zeichnest Dich durch eine vernetzte, ganzheitliche Denkweise sowie eine ausgeprägte analytische wie auch pragmatische Vorgehensweise in der Extraktion, Aufbereitung und Analyse von Personaldaten aus.
  • Du arbeitest auch an komplexen Sachverhalten eigenständig und bist sehr interessiert an prädikativem Controlling.
  • Du bist neugierig und steckst Deine ganze Energie gerne in den Aufbau und die Umsetzung neuer Themen. Dabei bringst Du die Sichtweisen der Stakeholder zusammen.

Für diese spannende Vakanz werden ausschliesslich Direktbewerbungen berücksichtigt.

Dein Kontakt
Für Fragen steht Dir Angela Glauser telefonisch gerne zur Verfügung.

Angela Glauser
Talentgewinnung & Rekrutierung
Telefon: 044 292 22 70

Hilf uns, Deine Daten zu schützen und sende uns Deine Bewerbung ausschliesslich online über unser Bewerbungsmanagement-Tool. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.
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Deadline: 09-06-2024

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