Material- und Anlagewart/-in 80 – 100%
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Update day: 04-04-2024
Category: Education / Training Officer Security Transport / Logistics / Warehouse
Industry:
Job type: 100%
Job content
Möchten Sie aktiv tätig sein für die Sicherheit in der Region Hardwald?
Die Zivilschutzorganisation Hardwald, mit den Gemeinden Bassersdorf, Dietlikon, Opfikon-Glattbrugg, Wallisellen und der Leitgemeinde Kloten, mit einem Sollbestand von rund 400 Zivilschutzdienstleistenden, wäre ihr neuer Arbeitgeber. Wir bieten ein attraktives und anspruchsvolles Umfeld. Sie unterstützen als Material- und AnlagewartIn das Bataillonskommando in logistischen Belangen. Sie sind verantwortlich für die Wartung und Instandhaltung der Zivilschutzgerätschaften sowie für die periodischen Kontrollen und Unterhalt der Zivilschutzanlagen in den fünf Hardwald-Gemeinden. Sie helfen bei der Planung der Wiederholungskurse der Miliz-Infrastruktur- und materialwarte (Miliz) mit und überwachen und kontrollieren die Arbeit der dafür eingesetzten Zivilschutzangehörigen.
Infolge Neuausrichtung unseres bisherigen Stelleninhabers suchen wir per 1. Oktober 2023 oder nach Vereinbarungeine/n
Material- und Anlagewart/-in 80 – 100%
- Planung, Überwachung und Coachen der Wiederholungskurse der Infrastruktur- und Materialwarte (Miliz)
- Periodische Wartung, Unterhalt und Reparatur von Material und Geräten des Zivilschutzes
- Periodische Wartung, Unterhalt und Reparatur der Einrichtungen in den Zivilschutzanlagen
- Unterstützung des Bat-Kommandos im Logistischen Bereich
- Eine technische Berufsausbildung mit Berufserfahrung
- Führerausweis min. der Kat BE (Personen- und Materialtransporter mit Anhänger)
- Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten
- Teamfähig und Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten
- Gute Anwenderkenntnisse der MS-Office-Programme und erweiterte Kenntnisse verschiedener PC-Anwendungen
- Führungserfahrung im Bereich Zivilschutz, Armee oder Feuerwehr
- Interessante, selbständige Tätigkeit in einem kollegialen, gut eingespielten Team
- Weiterbildungen werden von uns unterstützt
- Fortschrittliche Anstellungsbedingungen nach unserer Mitarbeiterverordnung: www.kloten.ch/mavo
- Kollegiale und gute Unterstützung während der Einarbeitungszeit
- Zeitgemässe Entlöhnung
- Flexible Arbeitszeiten
- 5 Wochen Ferien pro Jahr
- Kostenloses Jahresabo für Freizeit- und Hallenbad / Vergünstigte Krippenplätze uvm.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?Der Bat-Kommandant Hardwald, Reto Haltinner, Telefon 044 815 14 32, steht Ihnen zur Beantwortung von Fragen gerne zur Verfügung.
Bitte beachten Sie, dass wir aus Datenschutzgründen keine E-Mail- und Papierbewerbungen berücksichtigen können.
Deadline: 19-05-2024
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