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  • Teilzeit

Davos

ab sofort

Deine Aufgaben

  • Voll finanzierte PhD-Stelle für 3 Jahre mit Option auf Verlängerung
  • Administration, Durchführung, Auswertung und Publikation von klinischen Studien im Bereich der präventiven Kardiologie
  • Der PhD-Student/die PhD-Studentin wird von PD Dr.med. David Niederseer, PhD, BSc, FESC, FHFA betreut

Dein Profil

Diese PhD Stelle «Präventive Kardiologie» wird an der Hochgebirgsklinik Davos ab sofort ausgeschrieben. Der Bewerber/die Bewerberin hat innerhalb der letzten 5 Jahre ein Masterstudium der Medizin in der Schweiz (oder ein äquivalentes ausländisches Studium) erfolgreich abgeschlossen und möchte nun im Rahmen des PhD Programms der Universität Zürich, Clinical Science eine universitäre postgraduale Qualifikation im Bereich der klinischen Forschung erlangen. Die Forschung wird an der Hochgebirgsklinik in Davos bzw. dem Medizincampus Davos durchgeführt.
  • Abgeschlossenes Masterstudium der Medizin innerhalb der letzten 5 Jahre in der Schweiz (oder ein äquivalentes ausländisches Studium)
  • Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Wissenschaftliche Vorerfahrung im Bereich präventiver Kardiologie, kardiologischer Rehabilitation, Sportkardiologie
  • Statistische Vorkenntnisse
  • Teamfähigkeit
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeit, insbesondere mit Behörden, Förderinstitutionen, Ethikkommissionen, Fachgesellschaften und Fachjournalen
  • Kreativität, Initiative, Organisationstalent, Selbstständigkeit, Zielorientiertheit

Willkommen bei der HGK

Die Hochgebirgsklinik Davos ist nicht nur eine der führenden Rehakliniken der Schweiz, sondern ausserdem ein Ort, an dem man Leben und Arbeiten in besten Einklang bringen kann. Die gesunde Umgebung hier im Hochgebirge ist legendär – und weil wir neben der Genesung unserer Patientinnen und Patienten auch das Wohl unserer über 300 Mitarbeitenden im Blick haben, holen wir das gute Klima auch ins Haus: Teamspirit und gegenseitiger Respekt sind die besten Voraussetzungen für die enge interdisziplinäre Zusammenarbeit aller Kompetenzbereiche.

Unsere Benefits

Lohn, Vorsorge & Vergünstigungen

Attraktive Löhne und Vorsorgeregelung, Grosszügige Pensionskassenlösung für alle (60% Arbeitgeber/40% Arbeitnehmer) – ohne Koordinationsabzug, Brands for Employees, Preisgünstige Personalparkplätze

Infrastruktur

Moderne Arbeitsumgebung, Kita auf dem Areal, Gute ÖV-Verbindungen, Medizincampus Davos, Relevanz als Forschungsstandort

Gesundheitsförderung

Gesundheitsangebote/-förderung, Attraktive Sportangebote rund ums Jahr, Kostengünstiger Zugang zu Fitness, Sauna und Therapiebad, Ergonomische Arbeitsplätze

Verpflegung & Unterkunft

Personalunterkünfte (Zimmer, Wohnungen und Studios auf dem Areal), Hochwertige mediterrane Küche zu äusserst günstigen Konditionen

Weiterbildung

Diverse Weiterbildungsangebote dank hauseigener Campusstruktur, Unterstützung bei externen Ausbildungen und Weiterbildungen

Work-Life-Balance

Fünf Wochen Ferien, Standort Davos: Alpine Sport- und Erholungsmetropole, Interne Workshops zum Thema Work-Life-Balance

Du hast Fragen? Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!

Isabelle Künzli

Fachfrau Personal

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+41 81 417 30 40

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Deadline: 25-05-2024

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