Principal Solution Architect - Health (m/w/d)

Lohn - 125’000 - 150’000

ROCKEN® hat mit Ihrer digitalen Rekrutierungslösung den Bewerbungsprozess massgeblich vereinfacht und setzt damit einen neuen, einheitlichen Standard. Wir verbinden Talente, Experten und Expertinnen in der gesamten Schweiz. Unser Netzwerk an etablierten Unternehmen stellen wir auf unserer ROCKEN® Talent Plattform zur Verfügung.

Unser Partner bietet ein breites Spektrum interessanter und erfüllender Aufgaben an verschiedenen Standorten. Du profitierst von fairen Anstellungsbedingungen, flexiblen Arbeitszeiten, zahlreichen Vergünstigungen und interessanten Weiterbildungsmöglichkeiten. Der Standort Luzern ist die Drehscheibe - hier kommen Spezialisten aller Fachrichtungen zusammen, um modernste Technologien umzusetzen.

Starte deine neue Reise jetzt mit einem persönlichen ROCKEN® Talent Profil und profitiere von spannenden Jobs!

Deine Verantwortung

• Erstellung und Abstimmung von Lösungsdesigns im technischen Umfeld (Cloud, Netzwerk, Server, Storage, Arbeitsplatz) mit Stakeholdern und der Unternehmens- und Sicherheitsarchitektur
• Leitung von Teilprojekten zur Systemarchitektur in größeren IT-Projekten
• Analyse des IT-Marktes, Optimierung der IT-Lösungsarchitektur und Pflege der internen Roadmap
• Vertretung und Überprüfung der Architekturvorgaben bei Fachteam-Interaktionen
• Koordination der Solution Architekten und Führung eines Teams in Matrix-Funktion

Deine Skills

• Hochschulabschluss in Informatik (FH/HF) oder vergleichbare Weiterbildung
• Mehrjährige Erfahrung im Engineering von Windows-, VMWare- oder Cisco-Systemen mit Fokus auf IT Solution Architektur
• Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse
• Innovatives und lösungsorientiertes Denken, betriebswirtschaftliches Handeln und hohe Sozialkompetenz

Benefits

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Markt- und Leistungsgerechte Löhne
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Attraktive Vorsorge- und Versicherungsleistungen
• Kantine, Essenszulagen und Vergünstigungen
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung

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