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Senior Linux Engineer w/m (80-100%)

Dübendorf-Stettbach

Für unser Team Platform Services im Bereich Shared Services & Solutions suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine lernbereite und agile Persönlichkeit.

Entwicklung. Leben.

Sie gehen gerne neue Wege und geben neue Impulse? Sie wollen als Teil eines dynamischen Teams die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten?
Unser Bereich Platform Services hat soeben seine Reise begonnen. Wir sind dabei uns von unserer On-Premise Lösung Richtung Cloud zu entwickeln.
Wenn Sie mit uns neue Wege gehen wollen und Entwicklung nicht nur anstreben sondern auch leben wollen, bieten wir Ihnen den Freiraum, Ihre Visionen umzusetzen. Denn das verstehen wir unter: Entwicklung. Leben.

Was Sie erwartet

  • Mitverantwortlich für die Linux Umgebung (Sicherstellung Betrieb, Wartung und Pflege sowie Überwachung)
  • Weiterentwickeln und Bereitstellen der Linux Platfform aufgrund neuer Anforderungen (Virtualisierung, Hardening, Cloud- und Containertechnologien)
  • Verantwortlich für die Patch-Management Prozesse und standardisierte Deployments (Red Hat Satellite, Kickstart, usw.)
  • Planen und umsetzen von Changes auf der Linux Plattform sowie Sicherstellen der Schnittstelle zwischen LDAP und den Linux Systemen mittels Red Hat Identity Management
  • Beratung der internen Produkteteams in Applikationsfragen

Was Sie mitbringen

  • Studium (FH/Uni) in Informatik oder vergleichbare Ausbildung
  • Mehrjährige Erfahrung im Engineering und in der Administration von Linux Red Hat Systemen sowie sehr gute Scripting Kenntnisse (Bash, Ansible, Python, usw.)
  • Gute Kenntnisse mit Red Hat Satellite sowie Red Hat Identity Management und von Vorteil Kenntnisse mit Puppet
  • Teamplayer mit der Fähigkeit komplexe Systeme zu verstehen, analysieren, dokumentieren und zielgruppengerecht zu erläutern
  • Stilsicheres Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Fragen?
Gerne helfe ich Ihnen weiter.

Joël Kabeya
058 340 62 67
LinkedIn
Job-ID: 27223

Was wir Ihnen bieten

Flexibilität und Wertschätzung

Wir unterstützen Sie dabei, Beruf und Privatleben miteinander zu vereinbaren. Etwa mit einer 40-Stunden-Woche, flexiblen Arbeitszeiten, Teilzeitarbeitsmodellen, Home-Office-Möglichkeiten sowie mindestens 27 Tagen Ferien. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergünstigungen, beispielsweise auf Ihrer Krankenversicherung.

Kultur und Einstellung

Unsere Du-Kultur trägt wesentlich dazu bei, dass wir offen, unkompliziert und hilfsbereit zusammenarbeiten. Die Identifikation mit unseren Zielen und Werten sowie Chancengleichheit schreiben wir dabei gross.

Bewusstsein und Ausgleich

Wir fördern Ihr Gesundheitsbewusstsein - mit Beratungen, ausgewogenen Gerichten in den Personalrestaurants, Sportmöglichkeiten im eigenen Helsana Health Club und Vielem mehr. Achtsamkeit ist uns ein wichtiges Anliegen, welches wir mit spezifischen Kursen und Trainings unterstützen.

Chancen und Bedürfnisse

Wir blicken stets nach vorne. Dabei setzen wir auf AI Bildanalysen, Predictive Analytics und viele weitere spannende Technologien. In Gilden fördern wir den interdisziplinären Austausch und die persönliche Entwicklung. Auch treiben wir Pilot- und Innovationsprojekte mit Partnern und Start-ups voran. Denn nur so können wir auch in Zukunft auf die Bedürfnisse unserer Kundinnen und Kunden eingehen.

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Deadline: 10-05-2024

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